Het maken van een eersteklas CV is daarom essentieel. Maar terwijl we ons richten op zaken als arbeidsverleden en vaardigheden, zijn we verbijsterd over alle kleine details - wat ons tot de vraag leidt: moet u uw adres in uw CV opnemen of niet?
Hieronder hebben we de voor- en nadelen behandeld van het opnemen van uw adres in uw CV, evenals opmaakinstructies en een paar belangrijke voorbeelden.
Waarom u uw adres zou moeten vermelden
- De kans is groter dat uw CV in databases wordt gevonden: op de meeste vacaturesites kunt u zich aanmelden op locatie en u op de hoogte stellen van rollen binnen een bepaalde mijlradius (bijvoorbeeld maximaal 30). Als je geen adres of locatie in je CV opneemt, mis je deze mogelijkheden, tenzij je de website fysiek elke dag bezoekt.
- U vermijdt de tijd van recruiters: sommige managers werven enorme zorgen als het gaat om lange woon-werkverkeer en zullen gewoon geen kandidaat inhuren om die enkele reden. U kunt voorkomen dat u de tijd van recruiters (en uw eigen tijd) verspilt door uw adres in uw persoonlijke gegevens op te nemen, zodat u niet het hele interviewproces hoeft te doorlopen om erachter te komen dat uw locatie schadelijk is voor uw kansen op het landen van een vacature.
- Het laat zien dat je niets verbergt: als je je adres niet opneemt in het gedeelte met contactgegevens van je CV, kan dit een paar wenkbrauwen opleveren. Het kan alarmbellen doen rinkelen naar de managers van de werving en ze kunnen op hun hoede zijn om u door het wervingsproces te leiden, omdat ze denken dat u een beetje duister bent. Als je concurreert met een even bekwame kandidaat, maar ze hebben alle juiste persoonlijke informatie opgenomen, is de kans groot dat je de strijd verliest tot de finish.
- Het verwijdert alle verwarring over eerdere functies: als u een aantal keren voor een baan bent verhuisd, kunnen managers inhuren in de war raken over waar u zich momenteel bevindt. Door uw adres in uw CV op te nemen, kunt u eventuele zorgen wegnemen.
- Hiermee kunnen werkgevers achtergrondcontroles uitvoeren: bepaalde werkgevers willen achtergrondcontroles uitvoeren op potentiële kandidaten, maar de taak wordt moeilijker als er geen adres wordt opgegeven. Om hun leven gemakkelijker te maken, vermeldt u uw adres en bent u een stap dichterbij om mogelijk een nieuwe baan voor u in te nemen.
Waarom u uw adres niet zou moeten vermelden
- U kunt worden gediscrimineerd op basis van reistijd: aan de andere kant van het spectrum kunt u alleen op basis van uw adres worden gediscrimineerd op basis van uw reistijd. Dit kan je kansen belemmeren om zelfs door te komen naar het interviewstadium, wat vrij oneerlijk is. Door uw volledige adres niet op te nemen, kunt u dit helemaal vermijden en de wervingsmanager in uw interview laten zien dat u 100% tevreden bent met het woon-werkverkeer en dit al jaren doet.
- U kunt het slachtoffer worden van identiteitsdiefstal: door uw volledige adres in uw CV op te nemen, kunt u zich openstellen voor identiteitsdiefstal. Uw CV wordt meestal afgehandeld via e-mail, geüpload naar vacaturesites en is beperkt tot alle beveiligingsgegevens - waardoor uw informatie open blijft voor hackers en criminelen die op internet kruipen.
- Het kan worden gezien als 'ouderwets': vergelijkbaar met persoonlijke foto's, kunnen in dit tijdperk van technologie sommige wervingsmanagers de opname van uw volledige adres als 'ouderwets' beschouwen. Een algemene locatie komt tegenwoordig vaker voor op cv's (bijvoorbeeld uw stad en land).
- U kunt worden onderworpen aan economische profilering: als uw volledige adres in uw cv wordt vermeld, kunnen bedrijven uw exacte locatie googelen, de rijkdom van uw gebied analyseren en een salaris op basis van uw levensonderhoud baseren. Als u zich in een goedkoper gebied bevindt, gaan managers er van uit dat uw uitgaven niet zo hoog zullen zijn en bieden ze u daarom een veel lager salaris dan u waarschijnlijk waard bent.
Waar uw adres op te geven
Je adres moet net onder je contactgegevens boven aan je CV verschijnen - afhankelijk van je CV-stijl, zal dit traditioneel in de linkerbovenhoek, het midden of de rechterbovenhoek van je CV verschijnen.
Hieronder staan voorbeelden van twee verschillende opties:
Hoe uw adres op te maken
De manier waarop u uw adres op uw cv presenteert, is net zo belangrijk als uw arbeidsverleden, persoonlijke informatie, overdraagbare vaardigheden en hobby's. Volg deze instructies om deze informatie in overeenstemming te houden met de rest van het document:
- Ga naar de kop van uw Word-document en maak uw naam, telefoonnummer en e-mailadres op in het midden van het document.
- Typ uw adres onder deze informatie - houd er rekening mee dat u werkelijke cijfers moet gebruiken in plaats van ze te spellen (bijvoorbeeld: '3' in plaats van 'drie'). Gebruik ook de afkorting 'apt' in plaats van 'appartement' en voeg een komma achter het straatadres toe. Bijvoorbeeld 57 Crow Lane, Apt 21 .
- Als u uw volledige adres opneemt, volg dan uw stad en postcode. Bijvoorbeeld, 57 Crow Lane, Apt 21, Londen, KT4 3TH .
- Als alternatief kunt u eenvoudig uw locatie invoegen, zodat u geen vooroordelen ondervindt. Bijvoorbeeld Surrey, Londen .
Dit is vanzelfsprekend, maar vermeld nooit het woord 'adres' voor uw fysieke adres - personeelsmanagers zijn intelligente mensen en weten hoe het er op schrift uit moet zien.
Wat te doen als u verhuist
Wanneer je verhuist naar een andere stad of land (of zelfs in dezelfde stad), kan het moeilijk zijn om te bepalen welk adres je in je CV wilt opnemen of helemaal niet.
Maar wat als u nog geen fysiek adres hebt "> begeleidende brief die u verplaatst of u kunt het onderstaande voorbeeld volgen.
Als het gaat om het schrijven van een effectief cv, is elk klein detail belangrijk, vooral uw persoonlijke gegevens bovenaan het document - het is tenslotte het eerste stukje informatie dat een potentiële manager zal zien. Om een aantrekkelijk CV te krijgen, moet uw adres worden opgemaakt en correct worden gepositioneerd.
Heb je je adres op je CV staan ">
Als je meer hulp nodig hebt bij het schrijven van je CV, bekijk dan eens een paar van de beste CV-voorbeelden die er zijn.
