Hoe u de opleidingssectie van uw CV kunt schrijven

Tijdens het moeizame proces van het samenstellen van je CV (of cv, wat dat betreft), kan het gemakkelijk zijn om het belang van de educatieve sectie over het hoofd te zien. Inderdaad, in veel gevallen - vooral voor afgestudeerden of mensen met weinig werkervaring - zijn je kwalificaties het eerste waar recruiters naar op zoek zijn, dus het is van vitaal belang om het goed te doen.

Gelukkig zijn we hier om te helpen. Of je nu nog op de universiteit bent of een ervaren professional, we hebben een beknopte handleiding samengesteld met informatie over wat je moet weglaten en wat moet worden opgenomen. Dus als je op zoek bent naar die volgende carrièrekans en je wilt dat werkgevers weten dat je daarvoor in aanmerking komt, lees dan verder - dit is hoe je de opleidingssectie van je CV kunt schrijven.

Waar moet het op de pagina gaan?

De eerste beslissing die u moet nemen, is waar deze precies op de pagina komt; er is tenslotte meestal geen goede of foute manier om een ​​CV op te stellen. In de meeste gevallen zal onderwijs of werkervaring het bovenste gedeelte van de pagina beslaan, maar weten welke het eerst komt, hangt af van uw specifieke omstandigheden.

Als u onlangs bent afgestudeerd

Als je net de universiteit of universiteit hebt verlaten, is de kans groot dat je educatieve prestaties op dit moment veel zwaarder wegen dan je werkprestaties; daarom is het logisch dat de nadruk ligt op je academische prestaties tot nu toe. Natuurlijk moeten alle banen van studenten of stages waar je bij betrokken was, ook in je werkgedeelte worden vermeld, maar op dit moment hebben je prestaties in de klas voorrang.

Als u onlangs bent omgeschoold

Als je al geruime tijd in de wereld van het werk bent, maar besluit terug te gaan naar school en je opnieuw te trainen, moet je eerst je nieuwe onderwijskwalificaties vermelden - vooral als je overstapt naar een totaal ander vakgebied. De overdraagbare vaardigheden die je tijdens je vorige dienstverband hebt verworven, zullen nog steeds veel invloed hebben, maar recruiters moeten meteen identificeren als je de academische vereisten bezit die ze zoeken in je nieuwe onderneming.

Als u een ervaren professional bent

Als je al vooruitgang hebt geboekt in je carrière en niet echt van richting wilt veranderen, dan moet je werkervaring op de eerste plaats komen. Je opleiding is nog steeds relevant, maar recruiters zullen meer geïnteresseerd zijn in je ervaring, de rolspecifieke vaardigheden die je hebt opgedaan en je prestaties op het werk tot nu toe. Als algemene vuistregel geldt: hoe langer het is sinds je naar school bent geweest, hoe minder belangrijk je opleiding is.

Als u een academische rol aanvraagt

Als u een academisch CV schrijft, dan zullen uw academische referenties uiteraard het belangrijkste op de pagina zijn. Je moet ook veel dieper ingaan op elke kwalificatie die je bezit.

Als u een technische rol aanvraagt

Hetzelfde geldt voor technische cv's. Als u bijvoorbeeld een zeer gespecialiseerde IT-functie aanvraagt, is het raadzaam om eerst uw verschillende certificeringen, diploma's en andere relevante kwalificaties te vermelden. Nogmaals, dit komt omdat recruiters gemakkelijk en duidelijk moeten zien dat u voldoet aan de basiscriteria voor de functie.

Welke volgorde moeten ze ingaan?

Als je eenmaal hebt besloten waar op de pagina je kwalificaties naartoe gaan, moet je ze in de juiste volgorde plaatsen. In wezen is de gouden regel dat uw meest recente referenties eerst moeten worden vermeld, met al het andere in omgekeerde chronologische volgorde. De reden hiervoor is dat hoe nieuwer een kwalificatie is, des te relevanter deze is - vooral als je een postgraduaat certificaat met een hoge niche hebt.

Moet ik slechte cijfers vermelden?

Tenzij specifiek aangegeven in de functiebeschrijving, hoeft u niet noodzakelijk slechte cijfers te vermelden. Mits ze passen waren, is het prima om te zeggen '9 GCSE's, inclusief wiskunde en Engels', ook al waren ze allemaal slechte scores. In de meeste gevallen wordt u tijdens het sollicitatieproces in elk geval gevraagd om uw onderwijscijfers afzonderlijk in te dienen.

Als je je ervan bewust bent dat dit een probleem kan zijn, kun je dit altijd in meer detail uitleggen tijdens het interviewproces. Als alternatief kunt u overwegen een bepaalde kwalificatie opnieuw af te leggen. Als het bijvoorbeeld een vereiste is voor uw gekozen functie om een ​​B-graad in wiskunde te behalen, waarom dan niet deelnemen aan avondlessen en het opnieuw proberen? Afgezien van het voldoen aan de criteria, zal je inzet en houding er ook enorm indrukwekkend uitzien.

Welke informatie moet ik verstrekken?

In termen van wat u eigenlijk moet invullen voor elk van uw kwalificaties, wordt het absolute minimum hieronder vermeld voor zowel diploma's als kwalificaties voor niet-hoger onderwijs.

Voor graden

Of het nu gewoon een bachelordiploma is of ook met aanvullende postdoctorale cursussen, de lay-out zou er ongeveer zo uit moeten zien:

Type cursus

Je moet duidelijk maken wat voor soort diploma je hebt gestudeerd, zoals Bachelor of Arts, Master of Business Administration of Bachelor of Science. Deze kunnen worden afgekort tot respectievelijk BA, MBA of BSc. Als je je diploma cum laude hebt behaald, moet je dit aanduiden als BA (Hons) of BSc (Hons).

rang

Als je een beoordeling hebt ontvangen, moet je deze vermelden. De beoordelingssystemen verschillen per land, dus blijf bij het systeem dat je van je universiteit hebt gekregen.

Onderwerpen

Zorg ervoor dat je dit als de juiste titel geeft zoals gegeven door je universiteit; bijvoorbeeld, als je diploma in 'Oude Griekse geschiedenis' was, schrijf dan niet alleen 'Geschiedenis' - geef het de volledige titel.

naam van het instituut

In sommige gevallen kan het afstuderen net zo belangrijk zijn als waar je daadwerkelijk bent afgestudeerd. Zorg er daarom voor dat je duidelijk maakt waar je bent afgestudeerd. Vermeld ook de naam correct; het is misschien gebruikelijk om Cambridge University te zeggen, maar de naam van de instelling is eigenlijk de University of Cambridge.

Plaats

In de meeste gevallen zal de locatie van de universiteit duidelijk worden uit de titel. Dit is echter niet altijd het geval; niet iedereen weet dat de Duke University bijvoorbeeld in North Carolina is. Veel instellingen hebben ook meerdere geografische campussen, dus het is belangrijk om te verduidelijken.

data

Je moet aangeven wanneer je bent begonnen en wanneer je bent afgestudeerd. Idealiter zou dit zowel de maand als het jaar omvatten, hoewel naarmate u verder in uw carrière vordert, alleen het jaar voldoende zal zijn. Als u een oudere kandidaat bent, vermijd dan de verleiding om de datums weg te laten in een poging uw leeftijd te maskeren; recruiters zullen automatisch denken dat je iets probeert te verbergen, en het zal waarschijnlijk tegen je werken.

Voor niet-hoger onderwijs kwalificaties

Het formaat voor niet-hoger onderwijs kwalificaties (inclusief middelbare school kwalificaties) zou gelijkaardig moeten zijn aan het bovenstaande, met het eindresultaat er ongeveer als volgt uit:



of

Zoals hierboven vermeld, hoeft u niet per se uw individuele cijfers te plaatsen, maar als u indrukwekkende scores heeft, wordt u zeker geadviseerd om ze te vermelden. Houd er rekening mee dat naarmate je meer werkervaring opdoet en je algehele CV begint uit te werken, je pre-universitaire studies steeds minder belangrijk zullen worden. Inderdaad, als je meer dan 10 jaar hebt gewerkt, kun je deze fase van je opleiding helemaal laten vallen.

Moet ik activiteiten en verenigingen vermelden "> afgestudeerde CV, ja. Dit komt omdat je wederom niet veel werkervaring hebt om jezelf mee te verkopen en dus de buitenschoolse activiteiten waar je bij betrokken was belangrijker worden. Deel uitmaken van de varsity netball team staat misschien niet gelijk aan veel op het gebied van harde vaardigheden, maar het is een concreet bewijs dat u niet alleen kunt werken als onderdeel van een team, maar dat u natuurlijk ook gedreven bent om te slagen.

Voor meer ervaren professionals wordt het gemakkelijker om deze punten alleen op basis van uw werkgeschiedenis te verkopen. Maar als u betrokken was bij een bepaalde samenleving of club die zeer relevant is voor uw rol, dan is het geen kwaad om deze ook te vermelden, zolang het precies dat is: relevant. Als je bijvoorbeeld een budgettaire rol hoopt op te nemen, dan kan een oud lid van de wiskundemaatschappij je misschien een voorsprong geven; die drie jaar dat je in de vreugdeclub hebt doorgebracht, waarschijnlijk echter niet.

Wat als ik nog steeds op de hogeschool of universiteit zit?

Als je studies nog aan de gang zijn, moet je de kwalificaties vermelden waaraan je werkt, waarbij je merkt dat je ze nog niet hebt voltooid. In het ideale geval moet u ook voorspelde cijfers toekennen die u mogelijk hebt gekregen. Je zult ze waarschijnlijk trouwens ook moeten bewijzen, dus vertel niet aan iedereen dat je op de goede weg bent, alsof dit niet het geval is.

Houd ook rekening met waar je je CV voor gaat gebruiken. Als je stageplaatsen of afgestudeerden wilt aanvragen, moet je elk aspect van je opleiding benadrukken en in detail ingaan op je modules, seminars en verenigingen. Als je het alleen gebruikt om te solliciteren naar een deeltijdbaan bij Starbucks, kan dat symposium dat je hebt gevolgd over tangentiële filtratie waarschijnlijk over het hoofd worden gezien ten gunste van een aantal zachte vaardigheden.

Wat als ik mijn studies niet heb afgerond?

Als je je studie niet hebt afgerond, raak dan niet in paniek; dit zal niet noodzakelijkerwijs tegen je ingaan. Om te beginnen zijn er tal van redenen waarom iemand zijn initiële opleiding heeft verlaten en veel werkgevers erkennen dit; je krijgt de kans om het uit te leggen tijdens je interview

Misschien nog belangrijker, echter, de grote meerderheid van de werkgevers geeft gewoon meer om wat je sindsdien hebt gedaan. Als je op 20-jarige leeftijd bent gestopt met je filosofie, maar je bent op 25-jarige leeftijd uitgegroeid tot een verkoopmachine die constant je regionale doelstellingen overtreft, wees dan gerust: recruiters zullen alleen in deze laatste geïnteresseerd zijn.

Het is om deze redenen dat je niet noodzakelijk je vooropleiding hoeft te vermelden als je niet klaar bent, hoewel als je een aanzienlijke hoeveelheid tijd aan je cursus hebt besteed, het misschien verstandig is om kort uit te leggen wat je daarvoor deed twee jaar.

Zoals u ziet, zijn er verschillende dingen waarmee u rekening moet houden bij het vermelden van uw kwalificaties; ze zijn echter slechts een onderdeel van uw algemene inzetbaarheidsprofiel. Bekijk ook onze gids over hoe u uw vaardigheden kunt opsommen!

Vond u dit artikel nuttig? Laat het ons weten in de reacties hieronder!

Laat Een Reactie Achter

Please enter your comment!
Please enter your name here