Als je geïnteresseerd bent in deze belangrijke en veelzijdige industrie, zijn dit de belangrijkste vaardigheden die nodig zijn voor succes ...
1. Numerieke vaardigheden
Hoewel de dagen van het opnemen van transacties en berekeningen via pen en papier nu iets van een oudheid zijn, is er geen weg van: als je in de boekhouding wilt werken, moet je goed zijn met cijfers.
Dit komt omdat hoewel veel dingen zijn veranderd, wiskunde nog steeds de hele basis van het beroep vormt. Je moet de basisprincipes begrijpen van wat er is uitgewerkt en waarom, en ook kunnen herkennen waar fouten zijn gemaakt door het invoeren van fouten.
Je hoeft niet per se een diploma wiskunde of financiën te behalen, maar de meeste bedrijven bepalen dat je moet worden opgeleid volgens ten minste de GCSE / O-norm. Als je niet aan deze vereisten voldoet, overweeg dan om een nachtles te volgen om op snelheid te komen.
2. Tijdmanagementvaardigheden
Accountants moeten worden georganiseerd. Vaak werken ze voor verschillende klanten of voor meerdere interne projecten, en daarom moeten ze elke dag bovenop hun spel zitten. Tot overmaat van ramp, vanwege het projectmatige karakter van het werk, zijn er ook veel deadlines waarmee rekening moet worden gehouden; daarom moeten hun tijdmanagementvaardigheden ook van de bovenste plank zijn.
Bovendien worden de uren die u vastlegt voor een bepaald project of klant nauwlettend in de gaten gehouden en onder de loep genomen. Daarom is het van vitaal belang dat u het werk binnen de toegewezen termijn voltooit.
3. Communicatieve vaardigheden
Afgezien van de enige verzorger van een onbewoond eiland, is er geen baan in de wereld waar communicatieve vaardigheden niet essentieel zijn - en boekhouding is niet anders. Of u nu in vergaderingen of briefs met klanten, managers of externe partners zit, u moet kunnen samenwerken met andere professionals met een grote verscheidenheid aan achtergronden en industrieën en die communicatieniveaus handhaven naarmate elk individueel project vordert.
U moet ook in staat zijn om uw analyses te communiceren en bevindingen te rapporteren. Als u bijvoorbeeld een technisch gebrek in iemands financiële model hebt ontdekt, moet u kunnen uitleggen wat het probleem is, waarom het een probleem is en een oplossing bieden voor het wijzigen ervan.
4. Analytische vaardigheden
Gezien de opkomst van big data en de toegenomen beschikbaarheid van informatie, is het vermogen om effectief te analyseren de laatste jaren steeds praktischer geworden. Het is niet voldoende om een klant te vertellen hoeveel geld hij op zijn account heeft, maar om de verschillende bedrijfstrends en seizoensfactoren die ook van invloed zijn op hun winstmarges te analyseren.
Dit vermogen om patronen te herkennen, bevindingen te visualiseren en bruikbare adviezen te geven op basis van uw analyse is een belangrijke vaardigheid voor de moderne accountant, waarbij veel bedrijven veel investeren in trainingsprogramma's om hun personeel op de hoogte te houden.
5. Excel-vaardigheden
Ondanks bedrijven die experimenteren met een breed scala aan softwaretools, blijft Excel het brood en boter van de boekhouding, vooral vanwege zijn flexibele en robuuste karakter en gebruiksgemak.
Aan de andere kant heeft Excel een lange weg afgelegd sinds het een eenvoudig systeem voor gegevensinvoer was. Het potentieel van de software is bijna onbeperkt, met de mogelijkheid om duizenden unieke formules te maken en talloze taken uit te voeren die zijn afgestemd op de behoeften van de gebruiker. Daarom moet u zoveel mogelijk leren over de mogelijkheden ervan.
Er is ook geen excuus: er zijn talloze boeken en websites die uw vaardigheden kunnen verbeteren en verbeteren, dus zorg ervoor dat u wat tijd investeert in uw Excel-ontwikkeling.
6. Commercieel bewustzijn
Commercieel bewustzijn is een andere vaardigheid die van toepassing is op bijna elke branche, maar vooral in de boekhouding. Elk bedrijf in elke sector heeft immers de diensten van een gekwalificeerde accountant nodig.
Daarom is het belangrijk om niet alleen te begrijpen hoe de professionele dienstensector werkt, maar ook die van uw klanten. De meeste grote bedrijven verminderen dit door hun personeel aan te moedigen zich te specialiseren en ervaring op te doen op een bepaald gebied, dus als u bijvoorbeeld interesse toont in energie, dan zijn de meeste projecten die u krijgt toegewezen voor olie- en gasbedrijven.
Zorg ervoor dat u op de hoogte blijft van trends en ontwikkelingen binnen uw toegewezen veld en natuurlijk zoveel mogelijk verbindingen en contacten bouwt als u kunt. Veel accountants werken fulltime voor individuele klanten, dus er kan een lucratieve beloning zijn voor uw inzet.
7. Programmeervaardigheden
Zoals eerder vermeld, zijn datavisualisatie en patroonspotting vaardigheden die accountants moeten bezitten; weten hoe je gegeven gegevens daadwerkelijk kunt extraheren en analyseren, is hier een groot deel van.
Daarom moet u een basisniveau van programmeerkennis aantonen, met name in database-centrische talen zoals Structured Query Language (SQL) en Python, om grote hoeveelheden cijfers en cijfers aan te kunnen.
Veel bedrijven geven interne training om deze vaardigheden te ontwikkelen en aan te scherpen, maar u kunt de basisprincipes van programmeren zelf leren. In de moderne arbeidsmarkt wordt het vermogen om te coderen steeds belangrijker, dus het is zeker de moeite waard.
8. Aandacht voor detail
Accountants worden er vaak van beschuldigd boekachtig en saai te zijn, maar hun toewijding aan hun werk is essentieel. Als u elke dag met grote hoeveelheden getallen werkt, kan het heel gemakkelijk zijn om een foutje te maken en een kleine fout te maken.
Het probleem is dat kleine fouten soms tot grote financiële problemen kunnen leiden - vooral wanneer een misplaatste decimale punt een bedrijf miljoenen kost. Dit is de reden waarom aandacht voor detail zo belangrijk is, met het uitvoeren en herhalen van nummers en foutcontroles om alarm te slaan wanneer er iets mis is.
9. Leiderschapsvaardigheden
Tenslotte moeten moderne accountants ook leiders zijn. Of u nu extern voor een klant werkt, als de materiaalexpert binnen een bedrijf of in een klein projectteam bij een groot accountantskantoor, op een gegeven moment moet u meer stappen nemen en beslissingen nemen.
Vaak kunnen deze oproepen ook ernstige gevolgen hebben. Mensen kunnen hun baan verliezen als gevolg van uw bevindingen of u kunt worden geconfronteerd met ethische kwesties bij het onderzoeken van iemands boeken. Dit is wanneer u vertrouwen moet hebben in uw vaardigheden en uw besluitvorming, en uzelf ervan moet overtuigen dat u de juiste beslissing neemt.
Als je denkt dat je de vaardigheden op deze lijst bezit, dan is misschien een carrière in de boekhouding iets voor jou. Gelukkig zijn er veel toegangswegen tot het beroep, ongeacht wat er op je CV of CV staat.
Als u bijvoorbeeld de vereiste kwalificaties bezit, zoals de ACA of AAT in het Verenigd Koninkrijk, kunt u zich rechtstreeks aanmelden voor een functie op instapniveau. Als alternatief bieden veel van de grotere bedrijven afgestudeerdenprogramma's en zelfs stage- en / of schoolverlaterprogramma's, waarbij ze betalen om je examens af te leggen terwijl je werkt.
Wat denk je? Is een carrière in de boekhouding een verstandige keuze? Laat het ons weten in de reacties hieronder ...
